5. Februar 2012

Menschen erkennen

Willst du den Charakter eines Menschen erkennen, so gib ihm Macht. (Abraham Lincoln) … [Read more...]

Führende sind Pioniere

Führende sind Pioniere auf unbekannten Wegen, die sich der Verantwortung für ihre Gefolgsleute jederzeit bewusst sind. Deshalb flankieren sie ihre Expeditionen sorgfältig mit den ihnen bekannten Mitteln und Instrumenten. – Das ist ihr Führungswissen. Martin Haase … [Read more...]

Leaders of change will succeed

To be successful, individuals and organizations must learn to seek, recognize, and exploit innovative opportunities. They must implement changes effectively. The leaders of change are the ones that will succeed. … [Read more...]

Bildungsverantwortung

Die Zukunft der globalen Gesellschaft wird von der heutigen Jugend bestimmt. In ihr sehen wir die künftigen Führer, die für das Wohlergehen der nächsten Generationen verantwortlich sein werden. Wie wichtig ist da die Aufgabe derer, die heute über die Bildungsmöglichkeiten der Heranwachsenden … [Read more...]

Bewahren durch Verändern

Führer, die wissen, was sie bewahren sollten, passen sich am ehesten dem Wandel an. Sie verfügen über fest verwurzelte Prinzipien, um die herum alles Notwenige leichter und schneller verändert werden kann. Martin Haase … [Read more...]

Leadership qualities

What people are looking for in a leader are humility, integrity, and vision. They want to be sure that they can trust their leader, and they will feel more secure if they can be sure that what they see is what they get. Transparency is the filter through which humility and integrity are … [Read more...]

Selbstbeherrschung

Ein einfacher Mensch, der sich selbst kontrollieren kann, wird mehr und nachhaltigere Ergebnisse bilanzieren als einer, der trotz ausgezeichneter Bildung und brillanter Begabung unfähig ist, sich zu beherrschen. Martin Haase … [Read more...]