Vision und Leitgedanken

Der Aufbau einer gemeinsamen Vision ist im Grunde nur Teil einer umfassenden Aktivität: der Entwicklung von “Leitgedanken” für die Vision, den Zweck oder die Mission und die Grundwerte des Unternehmens. Wenn die Vision nicht mit den Wertvorstellungen übereinstimmt, die den Alltag der Menschen bestimmen, wird sie nicht nur keinerlei echte Begeisterung wecken, sie wird häufig blanken Zynismus hervorrufen.

© Martin Haase