Führung beinhaltet in erster Linie die Fähigkeit und Bereitschaft zum Aufbau von Vertrauensfeldern. Führende müssen auch sozialen Glauben erzeugen, der Wesentliches von ihnen für wahr wirken lässt, ohne dass es bewiesen, belegt oder begründet werden muss. Um diese Anforderungen erfüllen zu können, müssen Führungspersönlichkeiten vor allem offen und feinspürig sein.
© Martin Haase
